Este curso en liderazgo está diseñado para
proporcionar a los participantes las
habilidades y conocimientos necesarios
para convertirse en líderes efectivos en
cualquier entorno organizacional. A través
de módulos que abarcan desde los
fundamentos del liderazgo hasta el
desarrollo de inteligencia emocional y
habilidades de liderazgo estratégico, el
curso busca preparar a los estudiantes para
enfrentar desafíos complejos y liderar con
adaptabilidad y visión estratégica.
Desarrollar en los participantes
competencias de liderazgo fundamentales,
incluyendo inteligencia emocional,
adaptabilidad y habilidades estratégicas,
para que puedan liderar equipos de manera
efectiva en contextos dinámicos y en
constante cambio.
● Comprender los principios básicos del
liderazgo y su aplicación en diversos contextos
organizacionales.
● Fortalecer habilidades de liderazgo
adaptativo e inteligencia emocional para
gestionar eficazmente equipos y fomentar un
ambiente de trabajo colaborativo.
● Adquirir estrategias de liderazgo estratégico
que permitan tomar decisiones alineadas con
los objetivos organizacionales y promover el
crecimiento a largo plazo.
Profesionales de todas las áreas que deseen
desarrollar o perfeccionar sus habilidades
de liderazgo, gerentes, supervisores, líderes
de equipo, emprendedores y cualquier
persona interesada en mejorar su capacidad
para liderar de manera estratégica y
efectiva.
La metodología del diplomado se
estructurará bajo técnicas modernas de
enseñanza innovadoras que fomenten el
aprendizaje significativo. Se impartirá en
modalidad remota, combinando actividades
autónomas (30%) y sesiones con expertos
(70%), de manera virtual.
Estas sesiones estarán complementadas
con contenido de apoyo disponible en una
plataforma virtual. La metodología busca
proporcionar flexibilidad, fomentar la
autonomía del estudiante y asegurar un
acompañamiento continuo para maximizar
el proceso de aprendizaje.
